Когда рождается ребенок, государство выплачивает деньги. Один из родителей может получить все деньги. Как это делается.
Какие бывают выплаты
Все детские пособия делятся на два типа: федеральные и региональные.
Федеральные льготы. Когда рождается ребенок, все семьи без исключения получают это пособие. Для работающих родителей его выплачивает работодатель через ФСС; для неработающих родителей его выплачивает Администрация социального обеспечения.
В 2022 году станут доступны следующие федеральные пособия по беременности и родам
- Пособие по беременности и родам — P18 886,32, если ребенок родился до 1 февраля 2022 года, P20 472,77, если родился после этой даты.
- Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 18 месяцев. Это составляет 40% от среднего дохода родителей, но больше, чем P7 677,81. Если родитель не работал до беременности, минимальный размер пособия составляет 7 677,81 рандов. Минимальные пособия также выплачиваются самозанятым и работающим на себя лицам, которые не платят взносы в Фонд социального страхования. Максимальное пособие для сотрудников составляет P 31 282,82 Для подрядчиков и сотрудников служб безопасности, а также в случае увольнения во время беременности, максимально допустимый размер ниже — 15 355,62 рандов.
- Путинские платежи. Ежемесячное пособие на детей до 3 лет получают семьи, в которых первый или второй ребенок родился 1 января 2018 года или после этой даты и средний доход на члена семьи которых ниже регионального прожиточного минимума2 . Пособие соответствует прожиточному минимуму ребенка на текущий год по месту жительства. Есть одно отличие: выплата на второго ребенка вычитается из материнского капитала.
- Если отец — военнослужащий, семья получает дополнительное ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. Пособие составляет 13 895 рандов, и рекрутеры не имеют права на это пособие.
- Материнский капитал. На первого ребенка мать получает P524 527,9 или P693 144,1, если она не получает материнский капитал на первого ребенка, или P168 616,2, если получает.
Региональные надбавки. Регионы могут установить единовременное пособие по беременности и родам.
Вы также можете получать ежемесячную региональную надбавку. В основном она выплачивается многодетным и малообеспеченным людям. Условия получения пособия по беременности и родам устанавливаются регионом.
Выплачивает ли регион пособие по беременности и родам и размер пособия по беременности и родам указывается в законодательстве региона о социальной помощи семьям. В региональных социальных нормах.
Например, в Волгоградской области женщинам, родившим ребенка в возрасте до 24 лет, выплачивается дополнительно 50 000 рублей. Это относится к детям, родившимся после 2019 года.
Региональные выплаты управляются региональным агентством социальной защиты (региональное агентство социальной защиты), и за ними не нужно обращаться на работу. Работодатель не имеет к этому никакого отношения. Региональные выплаты могут быть востребованы через ПФК, а в некоторых областях — через государственные службы.
Если пособие на ребенка распространяется на малообеспеченные семьи с детьми-инвалидами, оно обычно оформляется через местный RLA. Однако это можно сделать через МФЦ, который выступает в качестве посредника между физическим лицом и FHC.
Где можно получить
Существует несколько вариантов получения выплат, в зависимости от того, работают ли родители
- Вашему работодателю или месту работы. Работающие родители могут получать федеральные пособия таким образом.
- В МФЦ, Агентство социального страхования, Пенсионный фонд, государственное учреждение или Почту России. Работающие родители могут получать региональные пособия таким образом, а неработающие родители могут получать федеральные и региональные детские пособия.
Документы можно подать лично или через доверенное лицо. Поверенный должен иметь нотариально заверенную доверенность.
Какие документы подавать
Необходимые документы зависят от того, работает ли родитель и проживает ли он по месту регистрации, где предполагается получать детское пособие.
Существует базовый набор документов, необходимых для подачи заявления на получение выплаты. Это свидетельство о рождении ребенка и справка о неполучении выплат другим родителем.
Справку о неполучении другим родителем можно получить в бухгалтерии или по месту работы в Департаменте социального обеспечения, если родитель работает или служит, или в Департаменте социального обеспечения, если родитель не работает. Если родитель является единственным родителем, сертификат не требуется.
Если второй родитель находится на самообеспечении, он/она получает справку из Фонда социального страхования, который не получает родительских пособий.
Если второй родитель не работает и прописан в другом районе города или области, он должен получить справку из EFKA о том, что не имеет права на родительские пособия от EFKA. .
Если родители в разводе, выплату получает тот родитель, с которым остается ребенок. В этом случае другому родителю требуется справка об оплате, которая не конвертируется вручную.
Вместо этого необходимо представить свидетельство о разводе и справку о составе семьи (форма 9), чтобы показать, с кем проживает ребенок.
Если оба родителя недееспособны, родителю, подающему заявление на получение родительских льгот, необходимо будет подготовить дополнительные документы.
- Ваша трудовая история — Если ваша трудовая история все еще находится у вашего работодателя, вы должны предоставить выписку с последнего места работы, заверенную вашим работодателем. Если ваша трудовая книжка находится в электронном формате, вы можете заказать выписки из нее через государственные службы. Если у вас нет рабочей папки, вы должны написать в своем заявлении и указать, почему у вас нет рабочей папки.
- Банковская или электронная информация для перевода платежа.
Если родитель является индивидуальным предпринимателем, адвокатом или нотариусом, для подачи заявления на получение детского пособия требуется копия лицензии.
Федеральная касса страхования будет выплачивать пособия только в том случае, если родитель платил взносы хотя бы в течение последнего года. Если родитель не платил взносы, это может сделать Администрация социального обеспечения.
В дополнение к основному пакету документов, вместе с записью о рождении и свидетельством о рождении необходимо представить одно федеральное пособие по беременности и родам (форма 24). Реестр предоставляет только одну копию сертификата. Оригинальная копия будет навсегда удалена для сбора федеральной компенсации.
Родители, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, должны подать заявление в Казначейство для получения ежемесячного пособия на ребенка до шести месяцев и 40% от средней компенсации до 18 месяцев, в дополнение к основным подтверждающим документам. Завершено.
Если вы не уверены в его возрасте и в том, хотите ли вы получать лицензию каждые шесть месяцев или до трех лет, вы можете подать заявление на получение лицензии на срок до полутора лет первоначально. Если он решит получить лицензию к трем годам, он может подать еще одно заявление в бухгалтерскую фирму.
Если предприятие закрывается и мать увольняют во время декретного отпуска, она должна отработать в отделе социального обеспечения. Если у работодателя есть трудовая книжка, то требуется выписка из трудовой книжки, заверенная работодателем. Если работодатель выплачивал пособие по беременности и родам, необходимо предоставить справку о размере пособия.
Работодатель или YAD выплачивает платеж в течение 10 дней после получения заявления и документации. Деньги перечисляются до 26 числа следующего месяца.
Как получить выплату на работе или по месту службы
Если родители или один из родителей официально трудоустроены (т.е. являются наемными работниками), они имеют право на единовременное и ежемесячное пособие по уходу за ребенком с момента рождения до 18 месяцев работы.
По закону работодатели обязаны выплачивать взносы за каждого работника. Таким образом, работодатель становится застрахованным лицом. Когда наступает период нетрудоспособности. Если отпуск по уходу за ребенком оформлен, Фонд социального страхования производит выплаты из этих накоплений — ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им полутора лет.
Если работает только один родитель, семья может получать выплаты только с работы этого родителя. Если оба родителя работают, они должны решить, кто из них будет заниматься оформлением документов и получать выплаты.
Сумма единовременной поставки. Работающий родитель идет в бухгалтерию работодателя и заполняет заявление на получение выплаты.
Это необходимо сделать в течение шести месяцев после окончания декретного отпуска. Свидетельство о рождении (Свидетельство о рождении № 24) и свидетельство о рождении могут ускорить процесс.
Ежемесячная плата за уход за ребенком в возрасте до 1,5 лет. Если вы уходите в отпуск по беременности и родам, вам необходимо обратиться в бухгалтерию вашего работодателя, чтобы подать заявление на получение пособия. Заявление должно быть подано в течение шести месяцев после рождения ребенка.
Вы не должны задерживать подачу заявления и документов. Если вы предъявите их после первых шести месяцев жизни ребенка, страховщик оплатит претензии только при наличии уважительной причины, например, землетрясения, наводнения, пожара или других непредвиденных обстоятельств, которые помешали вам подать заявление.
После рождения ребенка мать, отец или родственник-бабушка-дедушка, который фактически ухаживает за ребенком, имеет право на пособие для родственников. Однако, чтобы получить оплату от работодателя, человек должен быть официально трудоустроен.
Например, если жена не работает или мало зарабатывает, муж может взять отпуск и получать 40% от ее среднего заработка. Он не может работать полный рабочий день и зарабатывать деньги для детей. Однако он может работать неполный рабочий день в офисе или дома. Он получает зарплату от своего работодателя и получает деньги на ребенка из фонда социального страхования. Это официально.
Как оформить выплату через МФЦ
Если один из родителей работает, вы можете получать выплаты от школьного округа через PKE. Если вы безработный, самозанятый, адвокат, нотариус или чья профессиональная деятельность подлежит государственной регистрации, вы можете осуществлять все платежи.
Для подачи заявления необходимо обратиться в МФЦ с документами. Сотрудники примут ваше заявление и документы и выдадут вам квитанцию. Вы будете проинформированы о том, когда вам будет предложено ответить.
В службе социальной защиты
EFKA может платить безработным родителям или самозанятым людям, которые не платили взносы в EFKA.
Если отец уходит в армию, мать обращается в СГК за ежемесячным пособием по беременности и родам. Для этого отец получает справку о фактическом стаже с указанием периода. С этим сертификатом мать отправляется в MMPA.
Как редактировать. Отнесите документ в MSTF по месту жительства.
Через госуслуги
Для работающих родителей — региональная выплата — для индивидуальных предпринимателей, нотариусов, адвокатов, безработных — федеральная и региональная выплата. Эта опция доступна не во всех регионах.
Как подать заявлениеВойдите на портал местных органов власти, заполните форму заявления и отправьте заявление вместе со сканом необходимых документов. Система присвоит вам номер заявления, под которым вы сможете отслеживать статус вашего заявления. Результаты вы получите по почте.
Почтой России
Вы также можете разместить свои документы для подачи заявления на получение пособия. Это подходящий метод для безработных родителей.
Как подать заявление Сделайте копии документов: свидетельство о рождении, паспорт родителя и, при необходимости, трудовую книжку родителя. Приложите оригинал анкеты и рекомендации.
Вы должны отправить заявление и документы заказным письмом для подтверждения фактов и дат. Пожалуйста, отправьте по адресу местного управления социального обеспечения.
Если к заявлению не приложена вся документация, FPRA вернет письмо в течение пяти дней с момента получения и укажет в ответе причину возврата.
