28.06.2022 года Федеральным законом от 28.06.2022 N 207-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан Российской Федерации» разрешено въезд в Российскую Федерацию по упрощенной процедуре и без разрешения на работу или патента.
Ранее иностранцы могли работать в Российской Федерации, имея разрешение на работу или патент. Затем последовал длительный процесс получения постоянного вида на жительство в России.
Рассмотрим временный вид на жительство (далее — «временный вид на жительство»), вид на жительство (далее — «вид на жительство») и разрешение на работу (далее — «разрешение на работу»). .
Разрешение на временное проживание — это подтверждение права иностранного гражданина временно проживать в Российской Федерации до получения вида на жительство, которое выдается в виде штампа в паспорте. Он выдается на срок до трех лет. Она дает иностранному гражданину право работать без оформления ПМЖ или патента только по тем делам в Российской Федерации, по которым он получил разрешение на временное проживание.
Вид на жительство — документ, выдаваемый иностранному гражданину для подтверждения его права на проживание в Российской Федерации и права на въезд в Российскую Федерацию без освобождения, оформляется в виде отдельного документа. Оно выдается только после получения вида на жительство в России и места проживания по разрешению на временное проживание не менее одного года. Не более пяти лет. Предоставляет иностранным гражданам право работать без вида на жительство или патента по вопросам Российской Федерации.
ФНР — это документ, подтверждающий право иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию, на получение визы и осуществление временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации. Сложный процесс его получения может занять до трех месяцев. Он выдается на срок до одного года и разрешает работу только по вопросам Российской Федерации и ее позиции. Этот параметр устанавливается в NRR. Заявки на получение новых SAD должны подаваться ежегодно и должны пройти весь процесс с самого начала.
Патент является документом, подтверждающим право иностранных граждан, прибывающих в Российскую Федерацию, не запрашивать разрешение на временное осуществление трудовой деятельности на территории Российской Федерации. Оно выдается на срок от одного месяца до одного года путем продления и разрешает работу только по объекту РФ и позициям, указанным в патенте.
Законодательные поправки предоставляют иностранцам в области информатики право на получение вида на жительство без предварительной регистрации для получения разрешения на временное проживание (подпункт 16 статьи 2, статья 8 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан», далее «Закон»), также облегчают работу без регистрации ФНР или патента.
Вид на жительство выдается по упрощенной процедуре. Это означает, что после подписания контракта или гражданско-правового договора с организацией, работающей в данном секторе, вы получили аккредитацию в этом секторе. (включая усыновление), супруги детей, родители (включая усыновление), супруги родителей, бабушки, дедушки и внуки) имеют право подать документы на выдачу вида на жительство.
Вид на жительство сразу предоставляет иностранцу право на проживание за рубежом. Это означает, что существует множество предпочтений.
- работать в Российской Федерации без получения разрешения на работу или патента, чтобы
- Право на свободный выезд и въезд в Российскую Федерацию.
- право работать в любом элементе Российской Федерации, право
- приглашение на въезд в Российскую Федерацию для других иностранных граждан, то
- приобретение обязательного медицинского страхования, в
- способность работать в Российской Федерации,…
- Пенсионные выплаты; и
Разное.
Закон дополняет основания для признания недействительным вида на жительство иностранного гражданина в области информатики и членов его семьи в течение 30 рабочих дней со дня получения им прекращения информатики в порядке, установленном Российской Федерацией. Правительственные документы о государственной аккредитации организаций, занятых в сфере информационных технологий, и иностранный гражданин получил свидетельство о государственной аккредитации.
Кроме того, на иностранных граждан распространяются общие условия аннулирования вида на жительство.
- Административные правонарушения, такие как.
- Неизвестная судимость,.
- Неспособность содержать себя и свою семью в минимально возможных пределах, a
- родственник по линии родителей, проживающий за границей на момент заболевания или смерти тяжелобольного иностранного гражданина, за исключением случаев выезда из Российской Федерации на срок шесть и более месяцев в течение календарного года, невозможности покинуть территорию иностранного государства по обстоятельствам, связанным с необходимостью срочного медицинского лечения, и если иностранный гражданин находится за пределами Российской Федерации по делам службы Если присутствует.
- Если в течение двух календарных лет после получения вида на жительство он непрерывно не уведомлял федеральный орган исполнительной власти в сфере внутренних дел о подтверждении места жительства в Российской Федерации.
Разное.
Новый закон также позволяет иностранцам в сфере ИТ находить работу без патента (п. 14, п. 4, ст. 13 Закона).
Работодателям не нужно получать предварительное разрешение на наем и использование иностранного работника, если иностранец прибыл из визовой страны. Ранее этот процесс мог длиться до трех месяцев.
В этом случае работодатель должен подать уведомление о заключении трудового договора с иностранцем в течение трех рабочих дней с даты заключения договора, независимо от категории иностранного работника.
После этого также возникает обязанность подать уведомление о расторжении трудового договора с иностранцем. Уведомление должно быть представлено в МВД России в предсказуемой форме. Санкции за его непредставление, нарушение предусмотренной формы или сроков могут достигать 1 миллиона рублей в зависимости от региона, в котором осуществляется трудовая деятельность.
Кроме того, в настоящее время закон предусматривает, что особенности правового статуса отдельных категорий временно пребывающих иностранных граждан могут определяться актом Президента Российской Федерации (п. 2 ст. 3 Закона).
После вступления в силу поправок к закону процедура найма иностранцев в этот сектор упростилась. Достаточно представить трудовой договор в уведомление МВД без необходимости получения разрешения на работу или патента.
Получив сертификат в ИТ-секторе, работодатели могут относительно быстро нанимать иностранцев, а иностранцы могут получить вид на жительство по упрощенной процедуре.
